---

""

---

Мост и ваш бизнес

МОСТ И ВАШ БИЗНЕС

Время от времени мои клиенты – владельцы крупных компаний задают вопрос: что может дать Мост бизнесмену? Может ли повлиять движение по Мосту владельца компании на состояние его бизнеса? Стоит ли тратить время и деньги на одитинг, и является ли это разумной инвестицией?

В ответ я обычно рассказываю свою историю, показываю графики, отражающие динамику расширения наших с женой компаний по мере нашего же движения по Мосту. Это правда, что мы создали самый большой в мире образовательный холдинг, работающий в системе Прикладного образования. Это правда, что в период экономического спада в стране, наш холдинг по разным показателям увеличивается на 50-80% в год. Это правда, что ключевой составляющей данного роста является увеличение наших способностей, включая способность обладания, способность к наблюдению и принятию оптимальных решений, способность к обучению, а также способность достигать поставленных целей. Все это дал Мост.

Но не все так однозначно. Мост – это не «волшебная таблетка» для бизнеса. Избитая фраза: «Я тут одитируюсь, а мой бизнес там растет» может сыграть злую шутку, если только вы не понимаете сути этого явления.

В книге «Игры Создателей» был сформулирован постулат: роль владельца компании заключается в Постоянном Создании Бизнеса. Это Создание никогда не прекращается. Компании не развиваются сами по себе. Осознает это владелец или нет, но именно он вдыхает в компанию жизнь, и до тех пор, пока он это делает, его Создание, то есть его бизнес продолжает существовать.

Второй постулат, сформулированный в «Играх», заключался в том, что размер Игры, в которую играет владелец, или калибр его компании определяется, размером или калибром самого владельца. Маленькие владельцы играют в маленькие игры, и создают небольшие компании, большие владельцы играют в большие игры и создают большие компании. Размер владельца, или потенциал Создателя определяется объемом его жизненной силы.

Жизненную силу владельца компании часто путают с компетентностью. В мире бизнеса так много предложений по повышению компетентности. Треннинги, коучинги и консалтинговые услуги направлены на то, чтобы ознакомить владельца с инструментами, с помощью которых он сможет управлять компанией более эффективно, повысить его компетентность и мастерство в отношении в использовании этих инструментов. Но инструменты всего лишь инструменты, сами по себе они не работают, как не может, например, молоток самостоятельно забивать гвозди.

Когда мы говорим об одитинге и движении по Мосту речь не идет об инструментах управления или навыках по их применению. Речь идет о ключевой способности самого Создателя вдыхать в компанию Жизнь. Мост возвращает Создателю бизнеса его Жизненную Силу, возможность и желание вдыхать в компанию жизнь, возможность и желание использовать для этого имеющиеся у него инструменты.

Мост реабилитирует способности.

Чтобы кого-то успешно обучать, необходимо чтобы тот, кого мы обучаем, был способен учиться. Мост реабилитирует эту способность.

Чтобы успешно применять инструменты, приобретенные в результате обучения, необходимо иметь способность наблюдать и делать правильные выводы. Мост реабилитирует способность к наблюдению и правильной оценке.

Чтобы иметь большую компанию или большой доход, создаваемый этой компанией, необходимо иметь способность обладания. Мост увеличивает способность обладания.

Чтобы играть в большие игры нужно иметь большие цели. Мост реабилитирует способность постулировать цели и улучшает способность достигать эти цели.

Чтобы выигрывать в игре необходимы здравомыслие и способность предвидения последствий принятия тех либо иных решений. Мост улучшает здравомыслие, и реабилитирует способность предсказывать будущее.

В одитинге мы работаем с самим Источником Жизни Компании – с вами, владелец, Создатель Игры под названием Бизнес. И каковы бы ни были в настоящий момент ваши способности, помните: их можно улучшить.

Приглашаю вас на бесплатную консультацию по вопросам расширения вашего бизнеса!

Евгений Сотников